Whistleblowing

Signalements d’irrégularités en entreprise

Notre entreprise s’engage à garantir la transparence, l’éthique et l’intégrité dans toutes ses activités. Pour cette raison, nous avons mis en place un système de whistleblowing permettant aux employés, collaborateurs, fournisseurs et autres parties prenantes de signaler de manière sécurisée et confidentielle tout comportement illicite ou non conforme aux réglementations en vigueur.

Signaler une infraction contribue à protéger l’entreprise et son environnement de travail, en aidant à prévenir les fraudes, la corruption et d’autres violations pouvant nuire à notre communauté professionnelle. Toutes les signalements sont traités avec la plus grande confidentialité et conformément à la réglementation en vigueur (D.Lgs. 24/2023).

Dans la section ci-dessous, vous trouverez :

  • 📄 Notre politique de Whistleblowing avec les détails légaux et les modalités de signalement.
  • 📄 Le formulaire de signalement à remplir et à envoyer selon les instructions fournies.

Si vous avez des questions ou si vous avez besoin de plus d’informations, nous vous invitons à nous contacter via les canaux officiels indiqués dans notre politique de whistleblowing.